我校举办新任职班长岗前培训活动

    4月3日至4月13日，兴化市老年大学举办新任职班长岗前培训活动。

    为推动班级管理规范、有序运行，学校学工处本着切实为老年学员服务的宗旨，针对老年学员的身心特点，在不增加新任职班长到校频次，不影响新任职班长到班上课的情况下，利用课前、课间分批次对新任职班长进行岗前培训。

    每批次培训，首先由学工处周有德主任对新任职班长进行通识培训。培训内容涉及八个方面：一是学员到校率考核及班级日志记载；二是课堂教学秩序维护并提醒；三是了解学员思想动态，关注学员身心健康；四是加强师生沟通，配合教师做好上课的各项准备；五是课后及时安排学员整理好教室环境，并做好安全提醒；七是协助学工处做好微信群的管理，强化與情管控和意识形态的引领；八是维护学员在校期间的生命财产安全，切实做好健康防疫工作。

    第二，由新任职班长谈谈自己的任职打算及有关困惑，学工处相关人员给予适当鼓励和指导。

最后，徐桂林副校长就如何做好班长作总结性指导，指岀做好班长应做到：一是心中有谱。也就是班长应根据班长工作职责认真做好班级管理规划，心中有蓝图，前进有方向。二是眼中有活。要求新任职班长眼中能见大，统筹兼顾，协助学校做好班级管理的重要事项；要求大家眼中能见微，见微显著、防微杜渐，杜绝一切安全事故的发生。三是手中有招。要求新任职班长能根据老年学员的特点，创造性地开展班级管理服务，做到心存大爱、春风化雨、润物无声。

    本轮培训，形式新颖别致，气氛轻松愉快，内容简明扼要，成效事半功倍。